حقایق جالب در مورد ارتش هند: پرستیژ، کاست، عجیب و غریب

2024 نویسنده: Seth Attwood | [email protected]. آخرین اصلاح شده: 2023-12-16 16:03

ارتش هند یکی از جوان ترین ارتش های روی کره زمین است. این به این دلیل است که هند همان چیزی است که امروز (به عنوان یک کشور مستقل و مستقل) نسبتاً اخیراً ظاهر شده است. تنها در سال 1950 بود که قانون اساسی در قلمروهای هند به تصویب رسید که اتحاد و ایجاد یک جمهوری را اعلام می کرد.

ارتش هند به عنوان یک ساختار تمام عیار تاریخ خود را کمی قبل از این لحظه در سال 1949 آغاز کرد. در آینده با یک جنگ داخلی طولانی و خونین روبرو خواهد شد که طی آن کشور مستقل بنگلادش تشکیل می شود.

1. سیستم کاست

از زمان های بسیار قدیم، جامعه هند دارای یک طبقه بندی اجتماعی سفت و سخت بوده است، که اجازه ندارد به طور کامل بر همه تغییرات اجتماعی-سیاسی که هند طی قرن ها پشت سر گذاشته است، غلبه کند. اگرچه سیستم کاست در هند مدرن به طور رسمی و قانونی است (به طور رسمی کاست ها توسط قانون اساسی 1950 منسوخ شدند)، اما به عنوان یادگاری از گذشته در نظر گرفته می شود، اما عملاً به قوت خود باقی است. این به بهترین وجه در نمونه ارتش دیده می شود، جایی که سیستم کاست تأثیر نسبتاً قوی بر فرصت های پیشرفت افسران تحمیل می کند.

بدتر از همه زمانی است که بین افرادی از طبقه پایین "غیرقابل لمس" و طبقه بالاتر رزمندگان موروثی "کشاتریا" درگیری وجود داشته باشد. رهبری عالی در تلاش است تا با چنین رسمیت های خودسرانه مبارزه کند، اما در سطح مردمی، کاست ها همچنان خود را نشان می دهند. پیروی از سیستم کاست در میان افسران در هند به عنوان نوعی فساد تلقی می شود که توسط قانون پیگرد قانونی دارد.

2. تئاتر عجیب و غریب

شرق موضوع حساسی است. حتی اگر این کاملاً "شرق" نباشد. اغلب مردم تمدن اروپایی به ارتش هند با درجه خاصی از کنایه نگاه می کنند. به خصوص وقتی سربازان هندی را در لباس کامل می بینند که بیشتر شبیه لباس های کارناوال است: روشن، کرکی، رنگارنگ. با این حال، نکته اصلی را نباید در پشت این همه "تئاتر" فراموش کرد. ارتش هند سومین ارتش بزرگ جهان است. امروزه 1.5 میلیون نفر جمعیت دارد. در عین حال، هند دارای یک منبع عظیم بسیج است.

در رده بندی قوی ترین ارتش های کره زمین، هند به طور مداوم پس از ایالات متحده، روسیه و چین در جایگاه چهارم قرار دارد. در عین حال، این کشور از نظر هزینه برای ارتش - 60.5 میلیارد دلار در سال - پنجمین کشور در جهان است. در نهایت، هند تسلیحات هسته ای و وسایل حمل و نقل آنها را در اختیار دارد.

3. اعتبار عمومی

صادقانه بگویم، بیشتر جامعه هند به شدت فقیر هستند. امروزه بیش از 1.3 میلیارد نفر در این کشور زندگی می کنند که بخش قابل توجهی از آنها مجبور به زندگی زیر خط فقر هستند. به همین دلیل است که خدمت سربازی امروزه یکی از مؤثرترین ارتقاء اجتماعی است. بسیاری از کسانی که برای خدمت به ارتش می روند رویای راه یافتن به افسران - ارتش و نخبگان اجتماعی را در سر می پرورانند.

اگر یک هندی متوسط به طور متوسط 100 دلار در ماه درآمد داشته باشد، آنگاه حقوق حتی افسران کوچکتر را می توان با هزاران دلار اندازه گیری کرد. و از همه مهمتر آنچه خدمت افسری را جلب می کند مسکن تضمینی است که سرباز به همراه بند کتف ستوان دریافت می کند. در آینده، افسر این فرصت را دارد که متر مربع های دریافتی از دولت را به ملک شخصی منتقل کند تا خصوصی شود.

پاداش های اجتماعی دیگری نیز برای افسران وجود دارد. به عنوان مثال، پاداش ها و تخفیف های متعدد برای برخی کالاها در فروشگاه ها (در برخی مکان ها تا 50٪). افسران این فرصت را پیدا می کنند که به صورت غیر حضوری تحصیل کنند و تحصیلات دوم را دریافت کنند.

4. انتخاب سخت

مسابقات بزرگ در هند نه تنها برای مدارس افسری. اگرچه این کشور مقرراتی در مورد خدمت سربازی دارد، اما همه برای خدمت پذیرفته نمی شوند. در واقع، تماس با مردم بی معنی است، زیرا جریان متقاضیان سال به سال کاهش نمی یابد.از جمله سربازان عادی. شما می توانید از سن 16 سالگی در یک کشور آسیایی به میهن خود خدمت کنید. افراد جوان بالای 25 سال برای خدمت سربازی در هند پذیرفته نمی شوند. نیروهای 15 تا 22 ساله به نیروی دریایی منتقل می شوند. در عین حال، همه نمی توانند حتی "ساده ترین" نیروها را بدست آورند. واقعیت این است که در هند "برخی" مشکلات سیستم آموزشی وجود دارد. بنابراین، برای ورود به نامزدهای خدمت، ابتدا باید مدرک تحصیلی را بگذرانید.

به عبارت دیگر، سرباز وظیفه باید سواد داشته باشد (توانایی خواندن، نوشتن، شمارش). پس از آن، یک بررسی سلامت جسمانی در انتظار او است که شدت آن با توجه به موقعیت آینده و نوع نیروهایی که سرباز وظیفه در آن خدمت خواهد کرد، مشخص می شود. هنگام استخدام سربازان، کمیسیون ها به پسران و دختران روستایی ترجیح می دهند، زیرا آنها معمولاً از نظر جسمی قوی تر هستند و در نیازهای خود کمتر غریب هستند.

آن تعداد معدودی از کسانی که مایلند می توانند وارد سربازی شوند، 15 سال برای خدمت باقی می مانند. در واقع خدمت در ارتش هند یک شغل تمام عیار است. در یگان‌های رزمی، سربازان به‌مدت 10 سال مستقیماً در ترکیب‌های کادری خدمت می‌کنند و 5 سال باقی‌مانده در حالت ذخیره خدمت می‌کنند، فقط برای آموزش یا آماده‌باش. در یگان های فنی سربازان 12 سال در یگان های کادر خدمت می کنند و تنها 3 سال به صورت ذخیره خدمت می کنند. قاعدتاً جوانان 18 ساله با تحصیلات فنی پایه برای واحدهای فنی انتخاب می شوند.

5. فرماندهان چند زبانه

ستاد فرماندهی پایین‌تر در شخص گروهبان و سرکارگر (افسران حکم) برای فردی که به سربازی رفته است، گام بزرگی در حرفه نظامی است و نه به افسران. تبدیل شدن به یک گروهبان یا افسر حکم در هند بسیار دشوار است. برای شروع، یک سرباز باید به دو زبان دولتی - هندی و انگلیسی - مسلط باشد. در عین حال، در فرآیند گزینش، اولویت با آن دسته از داوطلبانی است که حداقل به یک یا چند گویش محلی صحبت می کنند (در هند تعداد زیادی از آنها وجود دارد). همه اینها نه تنها معنای عملی محض دارد، بلکه به نوعی یک سنت نیز هست.

ستاد فرماندهی جوان هند به طور سنتی از دوره استعمار به چندین زبان صحبت می کند، زمانی که گروهبان ها و سرکارگران ساکنان محلی عمدتاً به عنوان دستیار و مترجم به افسران انگلیسی می رفتند که اغلب نه تنها لهجه ها، بلکه هندی را نیز نمی دانستند.